资料目录
├─2023老M公职面试
1| ├─老M《结构化面试》
2| | ├─ 9–热点命题：乡村振兴基本情怀.mp4
2| | ├─ 8–热点命题：请党放心，强国有我.mp4
2| | ├─ 7–热点命题：三孩生育政策.mp4
2| | ├─ 6–热点命题：年轻人“慢就业”.mp4
2| | ├─ 5–热点命题：年轻人“社恐”.mp4
2| | ├─ 49–公考面试如何高分上岸.mp4
2| | ├─ 48–如何处理投诉，体现行为细节.mp4
2| | ├─ 47–热点命题：乡村振兴，关键在人.mp4
2| | ├─ 46–如果信念有颜色，那一定是中国红.mp4
2| | ├─ 45–热点命题：主旋律影视剧爆火.mp4
2| | ├─ 44–热点命题：辛亥革命历史的启示.mp4
2| | ├─ 43–热点命题：官方文件过度解读.mp4
2| | ├─ 42–热点命题：伪科学，反科学.mp4
2| | ├─ 41–热点命题：人不负青山青山定不负人.mp4
2| | ├─ 40–热点命题：抗美援朝英雄的精神.mp4
2| | ├─ 4–应急应变题高分回答方案.mp4
2| | ├─ 39–热点命题：关于创新.mp4
2| | ├─ 38–热点命题：功成不必在我功成必定有我.mp4
2| | ├─ 37–热点命题：反诈主播.mp4
2| | ├─ 36–热点命题：反食品浪费法.mp4
2| | ├─ 35–面试热点：网上政务.mp4
2| | ├─ 34–面试热点：碳达峰与碳中和／绿色电力.mp4
2| | ├─ 33–面试必修课：网络舆情应对.mp4
2| | ├─ 32–面试必考：建党精神.mp4
2| | ├─ 31–经典真题：志气骨气底气.mp4
2| | ├─ 30–经典真题：协调部门间关系.mp4
2| | ├─ 3–热点命题：科技人员“减负”.mp4
2| | ├─ 29–经典真题：年轻人的历史观.mp4
2| | ├─ 28–经典真题：抽象观点理解题.mp4
2| | ├─ 27–必备素材：七一勋章获得者.mp4
2| | ├─ 26–热点命题：社会戾气.mp4
2| | ├─ 25–综合分析题主体分析法示例.mp4
2| | ├─ 24–人际关系矛盾，重在工作化解.mp4
2| | ├─ 23–热点：双减调研会.mp4
2| | ├─ 22–必考热点：载人航天精神.mp4
2| | ├─ 21–用时间轴结构打造高分演讲.mp4
2| | ├─ 20–热点命题：留省就业 (2).mp4
2| | ├─ 2–组织管理题高分回答方案.mp4
2| | ├─ 19–热点命题：行政执行与政府公信力 (2).mp4
2| | ├─ 18–热点命题：鸿星尔克爆火.mp4
2| | ├─ 17–高分心法：宗旨意识.mp4
2| | ├─ 16–行政实务题：资源争夺.mp4
2| | ├─ 15–组织管理题的高分视角 (2).mp4
2| | ├─ 14–人际关系题新人角色的必杀技——学徒心态.mp4
2| | ├─ 13–自我认知题的高分答案模型.mp4
2| | ├─ 12–对于组织活动不积极的高分回答 (2).mp4
2| | ├─ 11–热点命题：关于内卷.mp4
2| | ├─ 10–岗位匹配问题的关键认知.mp4
2| | ├─ 1–经典真题：综合分析哲理寓言类_(new).mp4
1| ├─讲义
2| | ├─ 主体分析.pdf
2| | ├─ 维度工具.pdf
2| | ├─ 热点：新年贺词5.pdf
2| | ├─ 热点：新年贺词4.pdf
2| | ├─ 热点：新年贺词3.pdf
2| | ├─ 热点：新年贺词2.pdf
2| | ├─ 热点：新年贺词1.pdf
2| | ├─ 发刊词.pdf
2| | ├─ 表述结构.pdf
2| | ├─ 3F审题法.pdf
1| ├─ 86–直播回放_直播回放（陆）.mp4
1| ├─ 85–直播回放_直播回放（伍）.mp4
1| ├─ 84–直播回放_公职面试直播课（肆）.mp4
1| ├─ 83–直播回放_公职面试直播课（叁）.mp4
1| ├─ 82–直播回放_公职面试直播课（贰）.mp4
1| ├─ 81–直播回放_公职面试直播课（壹）.mp4
1| ├─ 80–2023面试热点_热点：纹身英雄.mp4
1| ├─ 79–2023面试热点_热点：城市夜经济.mp4
1| ├─ 78–2023面试热点_热点：粉丝接机乱象.mp4
1| ├─ 77–2023面试热点_热点：共享药箱.mp4
1| ├─ 76–2023面试热点_热点：网络暴力.mp4
1| ├─ 75–2023面试热点_热点：核酸亭“变身”.mp4
1| ├─ 74–2023面试热点_热点：后防疫时代.mp4
1| ├─ 73–2023面试热点_热点：落实“双减”.mp4
1| ├─ 72–2023面试热点_热点：斗争精神.mp4
1| ├─ 71–2023面试热点_热点：共同富裕_.mp4
1| ├─ 70–2023面试热点_热点：食品安全（科技狠活）.mp4
1| ├─ 69–2023面试热点_热点：美丽生态.mp4
1| ├─ 68–2023面试热点_热点：碳达峰与碳中和.mp4
1| ├─ 67–2023面试热点_热点：守正创新.mp4
1| ├─ 66–2023面试热点_热点：三孩政策.mp4
1| ├─ 65–2023面试热点_热点：载人航天精神.mp4
1| ├─ 64–2023面试热点_热点：备份精神.mp4
1| ├─ 63–2023面试热点_热点：内卷、躺平、摆烂.mp4
1| ├─ 62–2023面试热点_热点：乡村振兴.mp4
1| ├─ 61–2023面试热点_热点：就业与留住人才.mp4
1| ├─ 60–2023面试热点_热点：新年贺词5.mp4
1| ├─ 59–2023面试热点_热点：新年贺词4.mp4
1| ├─ 58–2023面试热点_热点：新年贺词3.mp4
1| ├─ 57–2023面试热点_热点：新年贺词2.mp4
1| ├─ 56–2023面试热点_热点：新年贺词1.mp4
1| ├─ 55–高分技巧与公职思维_审题差.mp4
1| ├─ 54–高分技巧与公职思维_躬身入局.mp4
1| ├─ 53–高分技巧与公职思维_原则问题立场鲜明.mp4
1| ├─ 52–高分技巧与公职思维_工作为先.mp4
1| ├─ 51–高分技巧与公职思维_法治思维.mp4
1| ├─ 50–高分技巧与公职思维_初心本意.mp4
1| ├─ 49–高分技巧与公职思维_同理心与共情能力.mp4
1| ├─ 48–高分技巧与公职思维_学徒心态.mp4
1| ├─ 47–高分技巧与公职思维_应对网络舆情.mp4
1| ├─ 46–高分技巧与公职思维_爱农、为农、助农.mp4
1| ├─ 45–高分技巧与公职思维_带头示范意识.mp4
1| ├─ 44–高分技巧与公职思维_拉近与群众距离.mp4
1| ├─ 43–高分技巧与公职思维_行为画面“晒”细节.mp4
1| ├─ 42–高分技巧与公职思维_攻克漫画题（下）.mp4
1| ├─ 41–高分技巧与公职思维_攻克漫画题（上）.mp4
1| ├─ 40–高分技巧与公职思维_用事例展格局.mp4
1| ├─ 39–高分技巧与公职思维_维度分析优化逻辑.mp4
1| ├─ 38–高分技巧与公职思维_抓全抓准矛盾.mp4
1| ├─ 37–高分技巧与公职思维_具体命名.mp4
1| ├─ 36–高分技巧与公职思维_双线汇报.mp4
1| ├─ 35–高分技巧与公职思维_拉格局.mp4
1| ├─ 34–高分技巧与公职思维_四步应对情境模拟.mp4
1| ├─ 33–高分技巧与公职思维_老板（专家）讲话.mp4
1| ├─ 32–高分技巧与公职思维_用家庭关系表工作态度.mp4
1| ├─ 31–高分技巧与公职思维_“专项整治”高分方案.mp4
1| ├─ 30–高分技巧与公职思维_五步解决工作不配合.mp4
1| ├─ 29–高分技巧与公职思维_双观点的辩证统一.mp4
1| ├─ 28–高分技巧与公职思维_提升交流感.mp4
1| ├─ 27–高分技巧与公职思维_“某某现象火了”的公式.mp4
1| ├─ 26–高分技巧与公职思维_重点与难点.mp4
1| ├─ 25–高分技巧与公职思维_借他人之口.mp4
1| ├─ 24–高分技巧与公职思维_面试高分语言的特征.mp4
1| ├─ 23–高分技巧与公职思维_组织管理高分架构.mp4
1| ├─ 22–高分技巧与公职思维_不囿于题型.mp4
1| ├─ 21–《公职面试高阶课》_表述结构–金字塔.mp4
1| ├─ 20–《公职面试高阶课》_表述结构–时间轴.mp4
1| ├─ 19–《公职面试高阶课》_表述结构–PREP.mp4
1| ├─ 18–《公职面试高阶课》_表述结构–黄金圈法则.mp4
1| ├─ 17–《公职面试高阶课》_主体分析–影响力个体.mp4
1| ├─ 16–《公职面试高阶课》_主体分析–当事人个体.mp4
1| ├─ 15–《公职面试高阶课》_主体分析–事业单位.mp4
1| ├─ 14–《公职面试高阶课》_主体分析–企业主体.mp4
1| ├─ 13–《公职面试高阶课》_主体分析–党政群团.mp4
1| ├─ 12–《公职面试高阶课》_主体分析–行政机关.mp4
1| ├─ 11–《公职面试高阶课》_主体分析–概述与党的机关.mp4
1| ├─ 10–《公职面试高阶课》_加餐！延展与实战演练.mp4
1| ├─ 09–《公职面试高阶课》_维度工具–愿景.mp4
1| ├─ 08–《公职面试高阶课》_维度工具–身份.mp4
1| ├─ 07–《公职面试高阶课》_维度工具–价值标签.mp4
1| ├─ 06–《公职面试高阶课》_维度工具–行为画面.mp4
1| ├─ 05–《公职面试高阶课》_维度工具–环境条件.mp4
1| ├─ 04–《公职面试高阶课》_3F审题法–Focus.mp4
1| ├─ 03–《公职面试高阶课》_3F审题法–Feeling.mp4
1| ├─ 02–《公职面试高阶课》_3F审题法–Fact.mp4
1| ├─ 01–《公职面试高阶课》_发刊词.mp4
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